南通长恒产业园

• 南通港港闸区税务局精准推进个税新政助力区域招商引资

  南通港港闸区税务局积极响应国家税务总局部署，以优化税收服务环境为目标，通过创新性举措精准推进个税改革执行，有效提升纳税人便利度，并为区域招商引资和经济发展注入新动力。这项系统性工作确保了新政平稳落地，惠及广大纳税主体。 一、精准开展全覆盖个税辅导 为提升新政执行效果，南通港港闸区税务局在2018年组织多轮培训行动。在第一阶段覆盖数千户纳税人的基础上，该局启动第二轮精准化培训，成立专门专家团队，聚焦行政事业单位、国有企业、重点税源企业及主动申请单位，实施点对点上门辅导。截至2018年12月底，已完成区内机关、学校和医疗机构等多个单位的实地培训工作，提升了纳税人实操能力。此举强化了税务知识普及，减少了政策误解风险。 二、系统推广个税APP应用 南通港港闸区税务局高效推动国家税务总局推荐的个税APP使用，制定整体推广方案，明确下载渠道和操作指引，并将任务分解至各工作组。同时，创新性地动员社会力量，通过向亲友及重点人群定向宣传，扩大覆盖面。在2018年12月份，推广行动取得显著进展，纳税人反馈APP简化了申报流程，增强了自助办税体验。这种数字工具的应用，进一步优化了营商环境。 三、有序实施个税测试导入 为确保新政系统稳定运行，南通港港闸区税务局在2018年选取代表性单位，包括行政机构、房地产开发企业和劳动密集型企业，开展电子表格填报与导入测试，及时收集反馈并上报结果。同期组织多户扣缴义务人及自然人纳税人办理客户端预约业务，为大规模操作奠定基础。测试过程验证了新政兼容性，减少了后续服务摩擦。 四、制定针对性应急预案 针对可能出现的纳税服务问题，南通港港闸区税务局在2018年成立专项应急小组，确立政策、服务、征管和舆情等多线责任机制，并建立领导值班制、分责包干制及特情辅导机制。设施方面，配置视频设备循环播放政策解读，开通电话专线，并安排日常轮值人员处理咨询。预案全面覆盖投诉处理和信息发布，确保新政执行期纳税人问题及时解决。

  2025-07-29

• 南通港闸经开区招商引资成果显著 重点科技项目推进产业发展

  南通港闸经开区通过积极的招商引资策略，成功落地多个高科技产业项目，其中研祥科技园的引进是关键一环，旨在优化区域产业格局。该项目依托投资主体的行业优势，重点聚焦物联网领域，预计将显著提升南通市在长三角区域的竞争地位，带动上下游企业聚集，为经济高质量发展注入新动能。未来，园区将强化技术创新和产业链协同，进一步吸引专业企业入驻，推动港闸经开区成为高端制造和创新服务的重要载体。 一、园区规划与区位优势 南通研祥科技园位于南通市港闸经济开发区核心区域，该区作为省级高新技术产业园区，享有良好的交通便利和政策红利。在2021年规划初期，南通市就将物联网产业列为重点发展方向，借助港闸经开区的基础设施网络，园区选址紧邻G15高速和南通港，便于企业物流和技术交流。基于官方统计，长三角一体化战略加速推进，南通市累计投入超亿元优化区域公共服务，包括升级5G网络和智能交通系统，为科技园提供坚实支撑。园区整体布局体现生态友好理念，划分研发、办公与绿色生产区，并预留扩展空间应对未来产业升级需求，此举避免了过度开发，维护了环境可持续性。园区开发符合南通市“十四五”产业规划，重点对接国家级战略，确保长期稳健发展。 二、投资开发主体与建设进展 科技园由研祥高科技控股集团主导开发，该集团在特种计算机领域位居全球前列，积累深厚技术底蕴和产业链资源。在2022年建设阶段，集团结合自有资金与地方政策支持，分阶段推进项目，初期以高标准施工完成地基基础工程，并于同年启动主体结构建造。园区建筑涵盖多元化办公设施，包括独立企业总部和高层研发楼，设计融合现代科技元素与节能标准，最大限度降低能耗。南通市政府配合配套融资计划，同步升级周边路网和公共服务，保障项目高效衔接区域发展需求。建设过程中，严格遵循环保评估流程，强调材料循环利用，避免资源浪费，彰显绿色建筑理念。此阶段工作获省市两级验收合格，为后续招商奠定硬件基础。 三、产业定位与企业引进策略 聚焦物联网产业核心，园区精准瞄准产业爆发机遇，依据全球技术趋势，规划重点引入安防科技、智慧城市解决方案及相关服务企业，同时纳入轻量化环保型科技企业和研发总部。在2023年招商启动时，南通市联合研祥集团制定阶梯式优惠政策，如税收减免和研发补贴，引导首批20余家企业签约入驻，覆盖智能硬件开发及数据分析领域。园区强调产学研结合，与多所高校共建实验室，推动技术转化效率。实际招商强调遴选技术密集型、低排放的优质企业，避免同质化竞争，确保集群效应初显。借助长三角物联网市场年增速超15%的势能，园区将分步扩大服务半径，打造产业孵化与成果转化平台。此定位获省级产业协会认可，匹配国家新兴产业目录要求。 四、区域经济影响与未来发展路径 园区预计于2024年全面运营后，将成为长三角物联网产业集聚的关键节点，显著提升南通市在该领域的市场权重。基于港闸经开区现有电子信息业基础，园区将串联动产业链，增强区域协同创新能力。官方评估显示，此举有望新增上千就业岗位，带动周边配套产业迭代升级。未来，南通市将持续优化营商环境，如出台专项产业基金支持研发项目，将科技园纳入重点保障工程。长远规划包括与国际市场接轨，参与一带一路技术合作，确保园区在全球竞争中保持前沿地位。预计通过五年期建设，科技园将辐射长三角，贡献区域GDP增长百分点，同时维护生态平衡，实现可持续发展目标。这些举措契合国家数字经济战略部署，为南通市迈向智慧城市标杆提供强劲引擎。

  2025-07-29

• 【港闸区招商】南通理工学院赋能区域经济与产教融合新标杆

  南通市港闸经济开发区依托雄厚的产业基础与优越的区位条件，持续深化招商引资工作，吸引了大批优质企业落户。作为植根于这片热土的全日制普通本科院校，南通理工学院积极发挥人才培养与科技服务核心优势，精准对接开发区发展需求，构建起紧密的产学研合作生态，显著提升了区域营商环境的核心竞争力，为地方经济高质量发展注入了强劲动能。 一、根植产业沃土的高水平应用型大学 南通理工学院自创立之初便获得了国家教育部的正式批准，确立了以服务区域经济社会发展为导向的办学定位。学院坐落于南通市港闸经济开发区核心地带，是开发区创新生态链中不可或缺的关键教育环节。凭借对地方产业结构的深度理解和前瞻性布局，学院紧密围绕江苏省、特别是南通市高端装备制造、新一代信息技术、现代服务业等重点产业领域，构建了特色鲜明的学科专业体系与高水平的应用型人才培养体系。其在推动技术创新、成果转化及人才供给方面展现的能力，得到地方乃至省级层面的高度认可，成为支撑区域产业发展的重要智库与技术引擎。 二、深化产教融合的创新实践平台 学院积极打造具有示范意义的产教融合、科教融汇创新平台，其“江苏省高新技术创业服务中心”、“江苏省科技创业园”、“江苏省国际服务外包人才培训基地”等省级科技服务载体，充分彰显了其在推动创新链、产业链、人才链深度融合方面的突出地位。依托这些平台，学院构建了“政府-园区-企业-高校”四位一体的协同育人机制。与开发区内众多领军企业和成长型企业建立了深度合作关系，共同设立现代产业学院、共建联合实验室、实习实训基地以及工程技术中心。在教学模式上，全面推广基于真实产业项目的案例教学、项目驱动教学及工学交替模式，确保人才培养规格与产业发展需求实现无缝对接。学院实践探索的应用型人才培养模式，在2020年曾获得省级教学成果奖的表彰，其经验被作为典型案例在省内推广。 三、接轨国际标准的职业教育认证体系 为提升人才培养的国际化水准与世界竞争力，南通理工学院前瞻性地引入并深度融合国际先进的职业教育标准和资源。学院成功获得德国工商会（IHK）官方权威认证的培训资质，标志着其人才培养体系在课程设置、师资能力、实训条件、考核评价等方面完全达到国际公认的高标准。基于此资质，学院根据开发区内德资企业及其他国际型企业的特定用人需求，系统性地开设针对性极强的“订单班”，量身定制培养方案。在项目制课程及企业化管理的协同培养下，毕业生普遍获得国际通用、行业认可的职业资格证书，其过硬的专业技能、严谨的职业素养和卓越的跨文化适应能力受到合作企业的广泛赞誉。 四、服务地方发展的核心引擎效能 作为港闸经济开发区关键的高等教育机构和人才科技供给基地，南通理工学院全方位、深层次地融入区域经济社会发展。学院紧密围绕开发区招商引资的战略布局与园区企业实际运营中的人才技术瓶颈，动态优化专业布局和科研方向。面向装备制造、电子信息、绿色建筑、现代物流、服务外包等主导产业，学院建立了常态化的技术需求对接与校企协同攻关机制。近年来，由学院科研团队主导或参与的多项技术研发成果在地方企业实现成功转化与应用推广。每年有超过百分之六十的毕业生选择在江苏省内就业，其中相当比例扎根南通市港闸经济开发区，为园区企业的持续创新与发展提供了稳定、优质且极具竞争力的人才储备。学院的存在显著提升了区域对高新技术产业的吸引力与承载力，其效能已深刻融入区域高质量发展的血脉之中。

  2025-07-29

• 【港闸区招商】南通天安数码城打造长三角电子信息产业新高地

  南通市港闸经开区通过招商引资引入天安集团，建设集研发、生产、服务于一体的科技型产业园区，为中小企业提供全方位支持。该项目以电子信息产业为核心，聚焦智能手机配件、芯片设计等前沿领域，目前已吸引多家企业入驻，成为区域经济转型升级的重要引擎。 一、项目定位与规划布局 南通天安数码城由国内领先的产业地产运营商天安集团投资开发，总占地面积约320亩，分阶段建设54万平方米复合型产业空间。园区打破传统工业园模式，融合总部办公、轻型生产、技术研发及商业配套功能，构建"24小时活力社区"。根据规划，项目将分三期推进，其中一期10.4万平方米的产业研发大厦已于近期竣工并投入运营。 二、产业集聚与技术创新 园区重点培育电子信息产业链，已形成智能手机核心部件研发、集成电路设计、高端电子制造三大主导产业板块。在3D打印、工业互联网等新兴领域，配套建设了共享实验室和技术转化中心。公开资料显示，首批入驻企业包括多家国家级高新技术企业，其中某芯片设计公司研发的毫米波雷达技术已应用于自动驾驶领域。 三、服务体系与运营模式 项目创新推出"六维赋能"服务体系，涵盖政策申报、融资对接、人才培训等模块。通过搭建产业服务平台，帮助中小企业解决技术攻关和市场拓展难题。运营方联合金融机构设立专项孵化基金，为符合条件的企业提供低息贷款支持。此外，园区定期举办行业峰会和技术路演活动，促进产学研协同创新。 四、区域经济带动效应 作为港闸经开区产业升级示范项目，该园区预计全面投产后可创造逾万个就业岗位。其建设的智慧能源管理系统实现园区碳排放量降低30%，获评省级绿色建筑示范工程。周边已形成包括人才公寓、商业综合体在内的配套集群，带动区域土地价值提升约25%。 五、未来发展路径 下一阶段将启动二期16万平方米智能制造基地建设，重点引进半导体封装测试等产业链关键环节。园区计划与国内重点高校共建微电子研究院，打造长三角地区具有影响力的电子信息产业创新中心。相关部门表示，将持续优化营商环境，支持园区申报国家级科技企业孵化器资质。

  2025-07-29

• 招商共享促协同发展 港闸宁强深化对口协作

  近年来，南通港闸区与陕西汉中宁强县深化对口协作，通过召开联席会议、签订招商共享协议、落地产业项目等举措，推动两地招商引资工作协同发展，为区域协作注入新动能。 （一）健全协作机制，构建招商共享新格局。自2017年10月开展对口协作以来，两地持续完善合作机制，通过召开联席会议等方式加强沟通对接。在港闸宁强对口协作第八次联席会议上，双方签订招商共享协作协议，明确在招商规划、资源推介、项目对接等方面开展深度合作。宁强县积极学习港闸区在平台建设、项目谋划、产业发展等方面的经验做法，结合自身资源禀赋和发展趋势，论证策划重大招商引资项目，着力打造全产业链招商项目体系。港闸区则发挥客商资源丰富、推介渠道多元的优势，将宁强项目纳入本地招商推介内容，在举办招商引资活动时，重点宣传宁强绿色食药、文化旅游、工业园区、康养度假等特色优势资源，为两地招商信息互通、资源共享奠定基础。 （二）聚焦产业互补，推动项目合作精准落地。两地立足资源禀赋和产业基础，着力推动优势互补项目合作。在第八次联席会议上，龙虾养殖、精密冲孔铜箔生产线加工两个具体项目成功签约，成为两地产业协作的新成果。港闸区积极推荐符合宁强发展需求的企业，协助宁强县每年举办两场精准招商推介活动，重点对接产业布局调整及投资转型的企业。同时，港闸区定期组织意向企业家、商协会赴宁强港宁协作产业园考察，引导劳动密集型轻工业加工制造、电子配件及销售市场面向西北、西南区域的企业入驻园区投资办厂，推动形成优势互补、互利共赢的产业合作格局。 （三）优化发展环境，助力协作园区提质增效。为推动港宁协作产业园快速健康发展，两地共同研究制定港闸区企业入驻园区的鼓励政策，从政策层面为企业投资提供支持。港闸区通过协助招引项目、搭建推介平台等方式，助力园区完善基础设施、提升服务功能，增强园区对企业的吸引力和承载力。宁强县则依托协作产业园，积极承接港闸区产业转移和资源辐射，不断优化营商环境，为入驻企业提供高效服务，推动园区成为两地产业协作的重要载体和区域经济发展的新增长点。 （四）深化对口协作，拓展区域发展新空间。作为东西部协作的重要实践，港闸与宁强的对口协作已取得阶段性成效。截至目前，两地累计签订产业合作项目意向协议多个，落地产业合作项目数个，完成投资超亿元。招商共享协作协议的签订，进一步拓展了两地合作的广度和深度，通过资源共享、优势互补，不仅为宁强县带来了先进的发展理念和产业资源，也为港闸区企业开拓西北、西南市场提供了契机。未来，两地将继续深化在产业发展、招商引资、园区建设等领域的合作，推动对口协作向更深层次、更高水平迈进，为区域协调发展贡献力量。

  2025-07-28

• 【港闸区招商】南通港闸深化涉企降费助力营商环境优化 年减负近400万激发市场活力

  近年来，南通市港闸区将落实涉企降费政策作为推动区域招商引资和优化营商环境的关键举措，通过动态清理规范行政事业性收费、强化审计监督等系列措施，累计为企业减负近400万元，有效激发市场主体活力。最新审计结果显示，该区涉企降费政策执行成效显著，政策红利持续释放。 一、政策精准落地构建减负长效机制 南通市港闸区严格贯彻国家和江苏省关于深化“放管服”改革的部署要求，自2021年起系统性梳理涉企收费清单，动态调整收费项目。通过取消、停征、降低标准等方式，累计清理规范43项收费项目，涉及城市建设、市场监管、环保等领域。审计部门在2023年专项督查中发现，实际减少收费总额达529.4万元，其中直接降低企业成本389.1万元，惠及区内制造业、服务业等多个行业。 二、动态监管机制保障政策实效 为确保降费成果落到实处，港闸区建立跨部门协同监管体系。审计部门每季度对7个涉费部门的10项保留项目开展核查，重点监控非税收入收缴流程。2024年最新数据显示，通过电子化缴费平台推广和收费公示制度，企业投诉率同比下降62%，政策透明度显著提升。同时，财政部门将降费成效纳入绩效考核，倒逼责任部门优化服务流程。 三、多维赋能提升企业获得感 除直接降费外，港闸区同步推进“减证便民”行动。2022年至今，整合重复检测、评估事项17项，缩短行政审批时限30%以上。某智能制造企业反馈，仅特种设备检验费一项年节省支出超12万元，可将更多资金投入研发。此外，区级政务服务中心设立惠企政策专窗，提供降费政策“一站式”解读，累计服务企业超800家次。 四、持续优化打造营商环境高地 下一阶段，港闸区计划将涉企收费审计纳入常态化财政监督，探索建立企业负担动态评估模型。2024年二季度启动的“暖企行动”中，已收集企业关于降费政策的建议56条，后续将针对性优化港口物流、人才招聘等领域的收费结构。分析指出，这种“审计+服务”双轮驱动模式，为长三角地区基层降费实践提供了可借鉴样本。 当前，港闸区正以涉企降费为突破口，进一步打通政策落地“最后一公里”。通过持续释放改革红利，该区市场主体数量连续三年保持8%以上增速，区域高质量发展动能不断增强。

  2025-07-28

• 【港闸区招商】南通港闸经贸团赴台深化产业合作 共谋创新发展

  为深化两岸经贸合作，南通市港闸区近期组织经贸代表团赴台湾开展招商引资及项目对接活动，重点围绕半导体、电子科技等主导产业，与当地行业协会及企业探讨合作机遇。此次交流旨在推动在手项目进展，拓展新的投资资源，进一步优化区域产业链布局。 一、聚焦重点产业深化合作 代表团先后考察台北、桃园、台中等地，走访台湾电机电子工业同业公会、科学工业园区同业公会等机构，并与多家科技企业洽谈。交流中，港闸区重点介绍了长三角一体化发展背景下的区位优势，包括交通枢纽地位、产业配套能力及政策支持体系，特别强调半导体等高新技术产业的承载空间与合作需求。 二、推动在谈项目加速落地 针对已落户港闸的台资企业，代表团听取了发展诉求，承诺强化要素保障与服务效能，助力企业扩大投资规模。在半导体设备及材料领域，双方就项目落地细节展开协商，部分企业明确表示将赴南通实地考察，加快投资决策进程。 三、搭建长效交流机制 与台湾行业协会的会谈中，双方商定通过举办产业论坛、人才对接等活动，建立常态化合作渠道。港闸区提出将优化台商投资服务流程，为技术转移、成果转化等提供配套支持，吸引更多创新资源集聚。 四、强化区域协同发展 此次交流凸显港闸区融入长三角产业链的积极姿态。通过整合台湾技术优势与本地制造基础，有望在电子信息、高端装备等领域形成互补效应，进一步提升区域产业竞争力。后续港闸区将跟踪项目进展，推动合作成果实质性转化。

  2025-07-23

• 港闸区吹响招商引资冲锋号角 聚力攻坚重点产业项目

  当前正值招商引资关键时期，南通市港闸区召开专题动员部署会，明确以重点产业、重点区域、重点项目为核心攻坚方向，推动全区形成招商引资合力。会议提出将强化体制机制创新，优化招商队伍结构，确保全年招引目标高质量完成。 一、强化顶层设计构建招商新格局 港闸区在今年初成立区级投资服务局，统筹协调全区招商引资工作，通过建立扁平化推进机制提升决策效率。各街道及开发区签订目标责任书，明确先进制造业、现代服务业等主导产业的招商任务。港闸经济开发区重点依托中斯产业园等平台，深化与欧美国家的产业合作，同时加强与长三角、珠三角地区投资机构的战略协作。 二、聚焦产业链实施精准招商 围绕高端装备制造、电子信息等优势产业，港闸区制定产业链招商图谱，组建专业化招商小组。针对南通中集等龙头企业实施"链主企业"配套招商策略，重点引进上下游关联项目。同时建立重大项目服务专班，从签约落地到投产运营提供全流程保障，确保项目转化率提升。 三、创新激励机制激发招商活力 全区推行"全员招商"模式，出台绩效考核办法，将招商成果与部门评优、干部任用挂钩。港闸经济开发区试点市场化招商奖励制度，对引进重大项目的团队给予专项奖励。通过举办季度招商擂台赛等形式，在全区营造比学赶超的招商氛围。 四、优化营商环境提升竞争优势 港闸区整合行政审批资源，推行投资项目"一窗受理"服务，将审批时限压缩。完善产业扶持政策体系，在用地保障、人才引进等方面提供差异化支持。建立外资企业定期走访机制，重点解决外资项目到资过程中的堵点问题，确保全年实际利用外资目标顺利达成。 五、深化区域协同拓展招商维度 加强与周边开发区的联动招商，探索共建跨区域产业合作园。组织赴重点城市开展专题推介活动，重点对接行业龙头企业、隐形冠军企业。利用跨境投资服务平台，挖掘欧洲、日韩等地区的优质项目资源，推动更多外资项目落地。 当前，港闸区已形成"主要领导带头招商、专业队伍驻点招商、部门板块联动招商"的工作体系。全区将以此次动员会为契机，持续强化项目招引力度，为区域经济高质量发展注入新动能。

  2025-07-18

• 人大代表共商港闸企业发展良策 聚力优化营商环境促招商引资

  2024年，南通港闸经济开发区迎来一场聚焦企业发展的座谈会，市人大常委会领导率队与来自基层及企业生产一线的人大代表齐聚一堂，围绕小微企业发展现状、制约瓶颈等议题深入交流，为优化营商环境、强化招商引资、助推区域经济高质量发展凝聚共识、共商良策。 一、聚焦发展痛点，一线代表建言献策。参会的人大代表长期扎根基层和企业生产一线，对小微企业发展中的实际困难有着深刻体会。在交流中，代表们普遍反映，随着经济社会发展，小微企业面临多重挑战：用工成本方面，劳动力市场结构性变化导致薪酬、社保等支出持续上升，部分劳动密集型企业利润空间被进一步压缩；融资环节，小微企业因信用体系不完善、抵押物不足等问题，往往面临贷款审批周期长、利率偏高、直接融资渠道狭窄等困境；人才招引上，技能型人才供给与企业需求匹配度不高，年轻人才对工作环境、发展前景的期望与小微企业现有条件存在差距，导致“招人难”“留人难”并存；用地保障方面，开发区部分区域规划调整相对滞后，小微企业扩大生产规模时面临用地指标紧张、现有厂房租赁成本较高等问题。代表们结合自身经历，提出了一系列针对性建议，为破解小微企业发展难题提供了一线视角。 二、立足职能定位，人大主动担当作为。座谈会上，市人大常委会领导表示，小微企业是区域经济的“毛细血管”，在稳定增长、扩大就业、促进创新等方面发挥着不可替代的作用。人大机关将立足法定职责，把服务企业发展作为履职重点，主动担当作为。一方面，加强监督问效，围绕惠企政策落实、营商环境优化等开展专项执法检查和专题询问，推动政府部门切实解决政策落地“最后一公里”问题；另一方面，畅通民意渠道，完善人大代表联系企业制度，定期收集整理企业发展诉求，将代表建议及时转化为推动工作的具体举措。同时，加强与政府相关部门、金融机构、行业协会等的沟通协调，搭建政企对接平台，促进信息共享、资源整合，形成服务企业发展的合力。 三、优化四大环境，精准破解企业难题。针对代表们提出的问题，座谈会明确将从优化政策环境、政务环境、法治环境、文化环境入手，为小微企业发展保驾护航。在政策环境方面，将系统梳理现有扶持政策，结合企业实际需求出台更具针对性的措施，简化政策申报流程，推行“免申即享”“直达快享”等服务模式，确保企业精准高效享受政策红利；政务环境方面，深化“放管服”改革，进一步压减审批事项、优化审批流程，推行“一窗受理、集成服务”，降低企业制度性交易成本；法治环境方面，加强知识产权保护，严厉打击侵犯企业合法权益的违法行为，规范涉企执法检查，为企业发展提供稳定、公平、透明的法治保障；文化环境方面，大力弘扬企业家精神，宣传优秀小微企业创新发展案例，营造尊重企业、服务企业、鼓励创业的社会氛围，激发企业创新活力和发展信心。 四、凝聚多方合力，共绘港闸发展蓝图。推动小微企业高质量发展，需要政府、企业、社会各界协同发力。下阶段，港闸经济开发区将以此次座谈会为契机，进一步强化要素保障：在用地方面，优化园区规划布局，盘活存量土地资源，为小微企业提供更多标准化厂房和发展空间；在融资方面，引导金融机构创新金融产品，推广“信易贷”“知识产权质押贷”等模式，降低小微企业融资门槛和成本；在人才方面，加强校企合作，开展订单式技能培训，完善人才住房、子女教育等配套服务，提升人才吸引力。同时，鼓励小微企业聚焦主业、深耕细分领域，加强技术创新和管理升级，提升核心竞争力。人大代表将持续关注企业发展动态，履行好监督和建言职责，推动形成“政府引导、市场主导、社会参与”的良好发展格局，助力港闸经济开发区成为小微企业成长的沃土和招商引资的高地，为南通经济社会高质量发展注入更强动力。

  2025-07-17

• 【港闸区招商】南通港闸启动“铸匠计划” 打造技能人才培育新引擎

  2023年，南通港闸区正式启动技能人才“铸匠计划”，通过实施五大行动构建技能人才培养体系，为区域产业升级和招商引资提供坚实人才支撑。该计划启动仪式在南通大地电气股份有限公司举行，该企业同时被认定为港闸首批职工创新创业示范基地。 （一）健全协同推进机制。港闸区建立产业工人队伍建设联席会议制度，由多部门共同参与技能人才培养的组织领导与统筹协调。通过加强与人社、教育、工信等主管部门的沟通联动，聚焦高端装备制造、电子信息等重点产业，分行业制定技能人才培养专项方案，明确目标任务和推进时间表，形成“政府主导、企业主体、院校参与”的协同育人格局。 （二）实施五大专项行动。职业技能强基行动重点开展企业职工岗位技能提升培训，推动职业技能等级自主评价扩面提质；技能人才培养赋能行动依托企业实训基地和职业院校资源，构建“理论+实操”一体化培养模式；创新创业能力提升行动通过建设职工创新创业示范基地，为技能人才提供项目孵化、技术指导等服务；培养平台协同行动推动校企共建实训中心和技能大师工作室，促进产学研用深度融合；激励保障聚力行动完善技能人才薪酬增长机制，将技能等级与薪酬待遇直接挂钩。 （三）打造示范引领平台。南通大地电气股份有限公司作为首批职工创新创业示范基地，已建成涵盖电工电子、智能制造等领域的实训场地，配备先进教学设备和专业导师团队。基地将面向区内企业职工开展订单式培训，并联合职业院校开展“工学交替”培养，年计划培养高技能人才数百人。港闸区还将分批认定更多示范基地，形成多点布局、各具特色的技能人才培养平台网络。 （四）强化激励保障措施。港闸区出台技能人才培养配套政策，对开展技能培训的企业给予补贴，对获得高级工以上职业资格的人才提供落户、住房等优惠。建立技能人才表彰制度，定期开展“港闸工匠”评选，树立技能成才典型。同时，推动企业建立技能人才职业发展通道，鼓励技术工人通过技能提升实现岗位晋升，营造“技高者多得、多劳者多得”的分配导向。 （五）营造崇尚技能氛围。充分发挥工会组织宣传优势，利用官方网站、微信公众号等平台开设“铸匠计划”专栏，宣传技能人才成长故事和企业培养经验。开展“技能大师进校园”“职业技能竞赛”等活动，组织企业职工、在校学生近距离感受工匠精神。通过分众化、互动式宣传，推动全社会形成尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的良好风尚，为技能人才培养营造浓厚社会氛围。 港闸区“铸匠计划”的实施，将进一步夯实区域技能人才基础，提升产业工人队伍整体素质，为南通建设长三角北翼先进制造业基地提供有力人才支撑。随着计划的深入推进，预计未来三年内，港闸区高技能人才占比将提升至35%以上，重点产业技能人才缺口得到有效填补，为区域经济高质量发展注入新动能。

  2025-07-10

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